Divemotor anunció su incorporación al programa «Impulso Mujer», una iniciativa impulsada por la Autoridad de Transporte Urbano para Lima y Callao (ATU) que busca incrementar la participación femenina en el sector transporte mediante la capacitación e inserción laboral de nuevas conductoras.
La alianza forma parte del compromiso de la empresa con el desarrollo del transporte y la promoción de la igualdad de oportunidades, respaldando acciones que permitan reducir la brecha de género en una actividad donde la presencia de mujeres al volante todavía representa un porcentaje reducido.
El programa «Impulso Mujer» ofrece una formación especializada orientada a preparar a las participantes para integrarse al transporte urbano formal. La capacitación comprende temas como seguridad vial, conducción eficiente, atención al usuario, primeros auxilios, normativa de transporte, liderazgo y desarrollo personal.
Con esta iniciativa, las futuras conductoras fortalecen sus competencias técnicas y profesionales, ampliando sus oportunidades de acceso al mercado laboral y contribuyendo a un sistema de transporte más diverso y representativo.
Para Divemotor, esta alianza refuerza su compromiso con el desarrollo del talento femenino y con la construcción de una industria más inclusiva, promoviendo espacios donde más mujeres puedan acceder a oportunidades de formación y crecimiento profesional.
Asimismo, la compañía destacó que esta colaboración forma parte de su estrategia para generar un impacto positivo en el ecosistema del transporte, impulsando acciones que fomenten la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades dentro del sector.
La iniciativa se suma a los esfuerzos liderados por la ATU para consolidar un sistema de transporte urbano más seguro, eficiente e inclusivo, incorporando cada vez a más mujeres en diferentes áreas de la actividad.
